新卒と中途の割合は？最も多い世代は？ 数字で知るファーストロジック

2024年4月1日に、新卒入社者7名、中途入社2名を迎えて、更に従業員数が増えたファーストロジック。今回のブログでは、「数字で知るファーストロジック2024」として、就職のナビサイトだけでは分からない数字の部分を公開します！

従業員数

まず、今回紹介する数字の母数となる「従業員数」についてです。2023年7月末時点での従業員数は79人となっていますが、採用を強化していることもあり、2024年4月現在は89人まで増えています。2024年中に従業員数100人に到達することを目標としています！

新卒・中途入社の比率

当社は2011年から新卒採用を行なっており、現在の新卒・中途入社の比率は6:4で中途社員がやや多いです。中途で入社した方の経歴はさまざまで、テレビ番組のディレクターやハウスメーカーの営業職、人材業界など、さまざまな業界出身者が入社しています。不動産投資の知識がなくても、入社後の研修で学ぶことができますのでご安心ください！

男女比率

従業員の男女比率は男性が多いものの、おおよそ5:5となっています。各部署で見てみると、マーケティング部と管理部では女性社員の数がやや多く、開発部と営業部では男性社員の数がやや多かったです。もちろん、どの部署も性別関係なく活躍できるのですが、稀にご質問いただくことがあるため、割合をお答えしました。

世代別の割合

世代別の割合をだしたところ、最も多いのは「20代」で49％でした。当社の平均年齢は32歳（2023年7月時点）のため、比較的若手社員が多い会社となります。なお、当社は年功序列ではなく、成果で評価がされます。中には入社4年目で営業部長になった方や、入社1年目で商品責任者になる方もいます。社員には年次に関係なくどんどん活躍してほしいと考えています！

もっと会社の雰囲気を知りたい方へ

いろいろな数字をブログでお伝えしましたが、「もっと会社や人の雰囲気を知りたい！」という方には、ファーストロジックのYouTubeチャンネルがお薦めです！ 当社への理解を深めるためにご視聴いただけると嬉しいです。

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ファーストロジックでは新卒・中途採用を募集中です。気になる方はぜひエントリーをお願いします！

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