募集要項

総合職

  • 応募条件

    2020年6月~2021年3月に
    専門学校・短大・大学・大学院を卒業予定の方

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    〒100-0006
    東京都千代田区有楽町一丁目1番2号
    東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー33階

  • 勤務時間

    9:00~18:00(1時間休憩・勤務8時間)

  • 休日休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始
    慶弔休暇、有給休暇

  • 初任給

    一般職:月給22.5万円~(基本給・固定残業手当45時間分を含む)
    総合職:月給24万円~(基本給・固定残業手当45時間分を含む)
    ※内定者アルバイト時の成果に応じて、入社前に再提示予定

  • 各種保険

    健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

  • 試用・研修期間

    入社後6カ月間

  • 交通

    日比谷線、千代田線「日比谷」駅 A11出口直結
    JR山手線、京浜東北線「有楽町」駅 徒歩5分
    他、三田線、有楽町線、丸ノ内線、銀座線等有り

  • 福利厚生

    • 人事考課(年2回/3月、9月)
    • 賞与(業績連動型/年2回/3月、9月)
    • 人事カウンセリング
      毎月1回/1年目終了時まで定期的に実施
    • 健康診断
    • 産休、育休、育児時短勤務
    • 図書購入支援
    • 資格取得一時金(最高150,000円/件)
    • 交通費支給(上限30,000円/月)
    • 住宅手当
      (当社規定に基づき、対象者に支給/例:30分圏内・賃貸住宅の場合、30,000円/月)
    • コーヒーマシン(デロンギ)完備
    • 設立記念パーティー
      (創業記念日である8月23日にあわせて開催)
    • 達成記念パーティー
      (目標達成をお祝いして開催)
    • 全社員懇親会
  • 研修制度

    • 新入社員研修
    • 外部研修
    • 幹部育成研修
    • 事業部ごとのOJT
      先輩社員によるマンツーマン指導
    • ジョブローテーション制度
      幅広い業務知識を得るために部署異動の可能性あり

エンジニア・デザイナー

  • 応募条件

    2020年6月~2021年3月に
    専門学校・短大・大学・大学院を卒業予定の方

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    〒100-0006
    東京都千代田区有楽町一丁目1番2号
    東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー33階

  • 勤務時間

    9:00~18:00(1時間休憩・勤務8時間)

  • 休日休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始
    慶弔休暇、有給休暇

  • 初任給

    一般職:月給22.5万円~(基本給・みなし残業40時間分を含む)
    総合職:月給24万円~(基本給・みなし残業40時間分を含む)
    ※専門業務型裁量労働制
    ※内定者アルバイト時の成果に応じて、入社前に再提示予定

  • 各種保険

    健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

  • 試用・研修期間

    入社後6か月間

  • 交通

    日比谷線、千代田線「日比谷」駅 A11出口直結
    JR山手線、京浜東北線「有楽町」駅 徒歩5分
    他、三田線、有楽町線、丸ノ内線、銀座線等有り

  • 福利厚生

    • 人事考課(年2回/3月、9月)
    • 賞与(業績連動型/年2回/3月、9月)
    • 人事カウンセリング
      毎月1回/1年目終了時まで定期的に実施
    • 健康診断
    • 産休、育休、育児時短勤務
    • 図書購入支援
    • 資格取得一時金(最高150,000円/件)
    • 交通費支給(上限30,000円/月)
    • 住宅手当
      (当社規定に基づき、対象者に支給/例:30分圏内・賃貸住宅の場合、30,000円/月)
    • コーヒーマシン(デロンギ)完備
    • 設立記念パーティー
      (創業記念日である8月23日にあわせて開催)
    • 達成記念パーティー
      (目標達成をお祝いして開催)
    • 全社員懇親会
  • 研修制度

    • 新入社員研修
    • 外部研修
    • 幹部育成研修
    • 事業部ごとのOJT
      先輩社員によるマンツーマン指導
    • ジョブローテーション制度
      幅広い業務知識を得るために部署異動の可能性あり

エントリーから入社までの流れ

ファーストロジックでは、優秀な人材に長く働き続けてもらうためミスマッチを防ぐことを目的として、
選考過程に「体験入社」を設けています。
また、内定承諾後もアルバイトとして業務に携わっていただけます。
会社の雰囲気や社員の人柄、実際の業務を体験した後に、社会人としてスタートできる仕組みとなっています。

  1. STEP 1

    エントリー

  2. STEP 2

    会社説明会・ES提出

  3. STEP 3

    人事面接

  4. STEP 4

    適性検査・部長面接

  5. STEP 5

    体験入社

  6. STEP 6

    社長面接

  7. STEP 7

    内定

  8. STEP 8

    入社

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